कौशल भारत, विकासित भारत अन्तर्गत, राष्ट्रिय अप्रेन्टिसशिप प्रवर्द्धन योजना (NAPS) अन्तर्गत विशेष पायलट पहलमा एक दिने सचेतना कार्यशाला “उत्तरी पूर्वी क्षेत्रमा अप्रेन्टिसशिपको प्रगतिका लागि” शीर्षकमा आज नियुक्ति केन्द्र, कौशल विकास विभाग, सिक्किम सरकारद्वारा जिल्ला कौशल समिति, पाक्योङसँग सहकार्यमा RDD कम्युनिटी कम्प्लेक्स, अर्बन पाक्योङमा आयोजना गरिएको थियो। कार्यशालाको उद्देश्य युवाहरू र प्रतिष्ठानहरूलाई अप्रेन्टिसशिप अवसरहरू, प्रक्रिया, र लाभहरूबारे मार्गदर्शन गर्दै NAPS को सचेतना र कार्यान्वयन प्रवर्द्धन गर्नु र उत्तरी पूर्वी क्षेत्रमा रोजगार योग्यतालाई वृद्धि गर्नु थियो।
कार्यक्रममा प्रमुख अतिथिका रूपमा सूचना प्रविधि विभागका विशेष कार्यकारी अधिकारी श्री बम छेरिङ योन्जन उपस्थित थिए। साथै उपस्थित थिए अतिरिक्त जिल्ला संकलक (मुख्यालय), श्री साबिन्द्र राई; उप-विभागीय न्यायाधीश, पाक्योङ, डाकमान सुब्बा र सहायक सचिव, RDD, राजु प्रधान। कार्यशालाको क्रममा, संयुक्त सचिव सह CEO, नियुक्ति केन्द्र, सीप विकास विभाग, श्रीमती सुष्मा प्रधानले राष्ट्रिय अपरेन्टिसशिप प्रवर्धन योजना (NAPS) का प्रावधानहरूबारे प्रस्तुति दिइन्, जसमा अपरेन्टिसशिप प्रशिक्षणको अवस्था र अपरेन्टिस ऐन, १९६१ का मुख्य पक्षहरू, जस्तै प्रतिष्ठान र उम्मेदवारको योग्यता मापदण्ड, करार प्रक्रियाहरू, नियमावली, भत्ता संरचना, प्रशिक्षण संरचना र दण्ड प्रावधानहरू समेटिएका थिए।
उनले दर्तादेखि प्रमाणपत्र प्राप्ति सम्मको प्रक्रिया विवरणसहित अपरेन्टिसशिपको जीवनचक्र व्याख्या गरे। यसका साथै उनले अपरेन्टिस संलग्न गर्ने प्रतिष्ठानहरूका लागि लाभहरूबारे जानकारी दिए, जसमा कानूनी पालना, संस्थागत स्थिरता, कार्यबलको विकास, व्यवसाय सजिलो बनाउने, प्रोत्साहन र सामाजिक प्रभाव समावेश छन्। उनले थप रूपमा प्रशिक्षार्थीहरूका लागि फाइदाहरूको विवरण दिइन्, जस्तै उद्योग-केन्द्रित तालिम, प्रशिक्षार्थीदेखि कर्मचारीसम्मको सम्भावित प्रगति, नवीनतम प्रविधिहरू मार्फत तालिम, मान्यता प्रणालीहरू, सिक्दै कमाउने अवसरहरू र विश्वव्यापी रूपमा मान्यता प्राप्त प्रमाणपत्र। यससँगै, उनले NAPS-2 को कार्यान्वयनका लागि मार्गनिर्देशनहरू र NAPS-DBT प्रक्षेपण रोडम्यापको रूपरेखा प्रस्तुत गरिन्, साथै प्रत्यक्ष लाभ स्थानान्तरण (DBT) को सफल कार्यान्वयनका लागि उम्मेदवार र प्रतिष्ठान चेकलिष्ट साझा गरिन्।
उनले उत्तर पूर्वी क्षेत्रको apprenticeships प्रवर्द्धनको लागि विशेष पहलको पाइलट परियोजनाबारे पनि जानकारी दिइन्, जसअन्तर्गत उत्तर पूर्वका उम्मेदवारहरू क्षेत्रभित्र वा बाहिर अपरेन्टिसशिपको तालिम लिँदा PM-NAPS अन्तर्गत उपलब्ध आंशिक भत्ताको अतिरिक्त १,५०० रुपैयाँको अतिरिक्त वित्तीय सहयोग प्राप्त गर्नेछन्।
नियुक्ति केन्द्र र सिक्किम इन्स्पायर्स पहलअन्तर्गत विभिन्न तालिमबारे सहभागीहरूलाई जानकारी दिँदै, उनले उनीहरूलाई नियुक्ति केन्द्र र अप्रेन्टिसशिप पोर्टलमा दर्ता गर्न आग्रह गरिन्।
सुरुआतमै, सीप विकास विभागका उपनिर्देशक डीडी शर्माले राष्ट्रिय अप्रेन्टिसशिप प्रवर्द्धन योजना (NAPS) का उद्देश्य र घटकहरूबारे संक्षिप्त जानकारी दिँदै यो योजना रोजगारी खोज्नेहरूको र रोजगारदाताहरू बीचको पुलको रूपमा काम गर्ने र वास्तविक कार्यस्थलमा प्रत्यक्ष तालिमको अवसर प्रदान गर्ने कुरा प्रकाश पारे। उनले सिक्किममा रोजगारीयोग्यता बढाउन अप्रेन्टिसशिपको भूमिकामा जोड दिँदै युवाहरू र संस्थाहरूको सहभागितालाई प्रोत्साहित गरे। उनले नियुक्ति केन्द्रबारे पनि जानकारी दिँदै व्यक्तिहरूलाई मागअनुसारका सीप उपलब्ध गराउने र विभिन्न क्षेत्रमा रोजगार अवसरहरूसँग जोड्ने यसको भूमिका बताए।
उनले थप गरी मुख्य मन्त्रीको ‘सुनौलो, समृद्ध र सक्षम सिक्किम’ को दृष्टिकोणअनुसार सहकार्य प्रयासहरू गर्न आग्रह गर्नुभयो र ‘विकसित भारत @2047’ को दृष्टिकोण दोहोराए। त्यस्तै, प्रशिक्षक, सीप विकास विभाग, पेमा टी लेप्चाले NAPS पोर्टलको प्रदर्शन गर्दै प्रशिक्षार्थी र प्रतिष्ठानहरूको लागि दर्ता र अनबोर्डिङ प्रक्रियाको व्याख्या गरे।
अझै, HR, नर्थ इस्ट फार्मा प्याक, हेमन्त शर्माले योजना अन्तर्गत प्रशिक्षार्थीहरूको संलग्नतामा आफ्नो औद्योगिक अनुभव साझा गर्दै प्रतिष्ठानको अनबोर्डिङ सहज बनाउन सीप विकास विभागको भूमिका र तेस्रो पक्ष एग्रिगेटर, युवा शक्ति फाउन्डेशनको परिचय प्रस्तुत गरे। उनले, सचेतना र मार्गनिर्देश रहेको समर्थनले प्रतिष्ठानहरूलाई योजनाको उद्देश्य बुझ्न र दर्ता प्रक्रिया पूरा गर्न सक्षम बनाएको छ। उनले यस किसिमका पहलहरूले युवाहरूमा व्यावहारिक सीप विकास र रोजगारी क्षमतामा वृद्धि गर्न सहयोग पुर्याउने पनि उल्लेख गरे। त्यसैगरी, नियुक्ति केन्द्र, सीप विकास विभागको बारेमा एउटा भिडियो प्रदर्शन गरियो, जसले सहभागीहरूलाई विभागको भूमिका, उद्देश्यहरू र पहलहरूको बारेमा अवलोकन प्रदान गर्यो।
समापन सत्रको क्रममा, सहभागी प्रमाणपत्रहरू संस्थाहरुलाई वितरण गरियो।
संस्थाहरूका लागि एक व्यावहारिक सत्र पनि सञ्चालन गरियो, जसले पंजीकरण र NAPS पोर्टलको प्रयोगमा व्यावहारिक मार्गदर्शन प्रदान गर्यो।
ध्यान दिनुहोस् कि पंजीकरण www.apprenticeshipindia.gov.in पोर्टलमार्फत गरिनु पर्छ।
कार्यशालामा स्वयंसेवी समूहका सदस्यहरू, सरकार औद्योगिक प्रशिक्षण संस्थाका विद्यार्थी र संकाय सदस्यहरू, जिल्लामा रहेका संगठन, प्रतिष्ठान र औद्योगिक एकाइका प्रतिनिधिहरू, र युवा शक्ति फाउन्डेशनका प्रतिनिधिहरूको सहभागिता रहे।
